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中国能源建设集团有限公司（简称“中国能建”）作为国务院批准、国资委监管的中央骨干企业，业务覆盖能源电力、基础设施等关键领域，为全球客户提供系统性解决方案。在激烈的央企人才竞争中，其官方招聘平台（//ceec.iguopin.com）已成为应届生和专业人士获取权威招聘信息的核心入口。2025届春季校招启动以来，该平台凭借清晰的岗位分类、全流程在线管理和覆盖全国100余城市的就业网络，为求职者提供了高效透明的应聘通道。
一、中国能建集团招聘官网
中国能建招聘官网采用“PC+移动”双端覆盖模式，PC端通过//ceec.iguopin.com接入，移动端则依托“中国能建”微信公众号（ID：energychina）的菜单栏实现简历投递与进度查询。针对人工智能、大数据等新兴技术领域，平台还开辟了AI专区专属通道（//ceec.iguopin.com/AIjob），聚焦算法工程师、数据科学家等技术岗位的招聘需求。
2025届春季校招自3月启动，将持续至6月，部分子公司（如中电工程）的截止日期为5月31日。招聘对象明确限定为2025届全球应届毕业生，留学生需提交教育部学历认证报告。应聘流程采用标准化步骤：注册账号→完善教育/实习经历→选择两个志愿岗位→上传学历证书、成绩单等材料→提交申请。系统支持报名截止前两次志愿调整，为求职者保留灵活选择空间。
二、中国能建集团招聘官网岗位体系与地域覆盖
官网发布的岗位分为九大方向，全面覆盖能源基建产业链：
技术核心类：规划咨询（能源战略）、勘测设计（电力系统）、装备制造（新能源设备研发）
新兴领域类：数字信息（含AI、物联网）、国际业务（海外项目运营）
综合支持类：资本金融、市场运营、通用职能
其中AI专区增设10余个专项岗位，包括CV/NLP技术专家、BIM技术经理等，凸显企业对智能化转型的布局。工作地点不仅包含北京、上海、广州等一线城市，还延伸至成都、武汉、西安等新一线城市，覆盖全国超100个城市及境外地区。地域选择与岗位类型深度绑定——如国际业务岗主要分布于沿海枢纽城市，而装备制造类岗位多集中在工业基地。
三、中国能建集团招聘官网应聘流程与考核要点
中国能建的招聘采用六步标准化流程：简历投递→筛选→测评→面试→录用→签约。简历筛选阶段，总部及核心子公司（如中电工程）优先考虑全日制硕士研究生，部分技术岗或地方设计院（如云南省电力设计院）开放优秀本科生的申请通道。
考核内容包含双重维度：
1.笔试环节
通用知识：行测（言语理解、数量关系等）、综合知识（政治/经济/法律）
专业评估：技术岗需加试算法设计或数据结构（如AI岗位）
心理测验：考察抗压能力与职业匹配度
2.面试环节
专业面试：深挖技术能力与项目经历，需携带证书原件核验
综合面试：含英语能力测试（国际业务岗必备），侧重团队协作评估
通过考核的候选人将收到邮件/短信版offer，并在签订三方协议后进入企业培训体系。
以上就是有关【中国能建集团招聘官网：//ceec.iguopin.com】的全部内容了，仅供大家参考，具体的以官网最新消息为准。中国能建招聘官网不仅是信息窗口，更是企业与新一代能源人才的连接枢纽。其清晰的岗位分类、动态的志愿调整机制及透明的考核流程，显著降低了求职者的决策成本。随着2025届春招进入关键阶段（截止期6月），建议求职者优先通过PC端完成主志愿投递，并利用移动端实时跟踪进度。对致力于能源转型与智能基建的毕业生而言，这一平台正成为开启央企职业通路的核心钥匙。
【全国】央国企通用「系统」推广-JS
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