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中国移动招聘2026年招聘官网便是（//job.10086.cn/index.html），里面包含了各个省份的招聘信息，大家可以多多关注了解最新信息，关于其报名条件和专业要求，也都已经为大家整理好了，一起看看吧。
一、中国移动招聘2026年招聘官网
中国移动2026年的招聘信息主要通过其官方招聘网站发布。有意向的人员可以通过以下网址访问中国移动招聘官网（//job.10086.cn/index.html），会及时更新最新的招聘公告、岗位信息以及报名流程等内容，大家可以多多关注，了解最新的招聘信息。
二、中国移动招聘2026年招聘报名条件
1.学历要求
中国移动2026年招聘主要面向2026届应届毕业生，要求全日制统招本科及以上学历（含2026年8月前毕业的海外留学生），需提供学历证明及教育部认证材料。部分县公司运维岗可放宽至大专，但需具备相关技能证书。
2.年龄限制
技术研发岗通常要求本科生不超过24周岁，研究生不超过30周岁；市场类、综合类岗位年龄限制相对宽松，但原则上不超过35周岁。
3.英语能力
需提供英语四级证书（成绩≥425分）或同等水平证明（如雅思6.0、托福85），技术研发类岗位对英语要求更高。
4.综合素质
包括遵纪守法、无不良记录；认同“客户为根、服务为本”的企业文化；具备团队协作、抗压能力及学习主动性。学生干部、获奖经历或贫困家庭背景者在同等条件下可获优先录用。
三、中国移动招聘2026年招聘专业要求
中国移动的招聘岗位主要分为技术类、市场类、综合类三大方向，专业需求覆盖广泛。
1.技术类岗位
热门专业：通信工程、计算机科学与技术、电子信息工程、人工智能、物联网工程。
技能要求：熟悉5G/6G网络架构、云计算、大数据分析工具（如Python/SQL），具备华为/中兴等设备调试经验者优先。
2.市场类岗位
热门专业：市场营销、电子商务、统计学、新闻传播学。
技能要求：掌握用户行为分析、品牌策划、新媒体运营，需具备数据敏感性和客户洞察力。
3.综合类岗位
热门专业：财务管理、会计学、法学、汉语言文学。
技能要求：熟悉企业合规管理、公文写作、财务软件操作（如用友、SAP），持有CPA/法律职业资格证者更具竞争力。
常见问题
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